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Le coworking en entreprise, nouveau mode de #management ? via @Talentroc Selon Cadremploi, un salarié heureux serait deux fois moins malade, six fois moins absent, et 55% plus innovant ! D’où l’importance pour les DRH de se préoccuper du bien-être au travail de ses salariés. Team building, coworking ou entreprise libérée, les sociétés optent pour un mode de
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La valeur d’une entreprise, c’est la qualité des relations de travail #RH via @Phil_Laurent @LEXPRESS La valeur d’une société est souvent évaluée en termes financiers, mais elle réside avant tout dans la capacité des managers à valoriser les salariés, juge le coach Philippe Laurent. http://goo.gl/z8EjKf
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