[#BigData] Quels apports possibles pour le #recrutement ? via @JChristopheAnna @rmstouch
Le Big Data est un sujet aussi vaste que mal appréhendé, voire encore très largement incompris par le plus grand nombre, et notamment la population RH. Toute l’ambition de l’édition 2015 de #rmsconf est justement de rendre ce nouvel univers accessible aux professionnels de l’écosystème recrutement. Avant même d’envisager les perspectives du Big Data en matière de recrutement, je vous propose de plonger dans cette nouvelle galaxie à la découverte des précieuses données, de leur extraction et de leur transformation, sans oublier leur applications concrètes.