[#SocialMedia] Rétrospective 2015 sur Twitter via @VBLANCHOT @SiecleDigital

Coaching de dirigeant et de patron de PME pour l’#innovation via @tpacaud Imaginez que vous soyez responsable d’une entreprise ou d’une direction et que vous ayez comme objectif de lancer un nouveau business… La plupart du temps, les consultants en stratégie recommandent de débuter son projet en analysant soigneusement le marché (le fameux swot), en

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L’analyse des données sur les #ReseauxSociaux, nouvelle arme contre la fraude via @UsineDigitale Fraude à l’assurance, évasion fiscale… Pour lutter contre la triche, les Etats et les entreprises utilisent une nouvelle arme efficace : l’analyse des données publiques publiées sur les réseaux sociaux, avec de nouveaux logiciels capables de scanner le web. http://goo.gl/1sbStv

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7 Ways to Increase Your Blog Visibility With Social Sharing #ReseauxSociaux via @SMExaminer Are you looking to drive more traffic to your blog content? Social sharing is critical. But how can you make your content as shareable as possible? Follow this process, and consider the following 7 tips. http://goo.gl/FWTZVv

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Les mensonges les plus courants dans la bouche des managers #Management via @JDNEconomie Découvrez comment vos supérieurs parviennent à se sortir d’un mauvais pas en imaginant une foule de réponses, toutes plus farfelues les unes que les autres. http://goo.gl/tEk9Kp _______________________________________________ Rappel : De la #Stratégie pour les Managers Opérationnels #ManagementStratégique #Management #Leadership _______________________________________________

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[Interview] Alain Dufossé : « L’#innovation est un bébé qu’il faut protéger » via @Emarketing_fr Le BIG est dédié exclusivement à l’innovation de rupture. Start-up du groupe Pernod Ricard, elle cogite en toute indépendance ce qui bouleversera, demain, les usages des consommateurs. Rencontre avec son directeur. http://goo.gl/Vl7Ddw

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La motivation au travail, comment et pourquoi manager autrement une équipe ? #Management #Leadership via @tpacaud Longtemps les responsables d’entreprises ont pensé (et beaucoup le pense encore…) que pour progresser et développer la productivité, les résultats de l’entreprise, développer l’excellence il suffisait de récompenser les comportements vertueux, celui des salariés qui travaille bien et donc

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Focus sur un job en or : le/la Data Architect #TranformationDigitale #RH via @JDNEconomie Chaque mois, notre partenaire Robert Half Technologie met en avant un profil qui a le vent en poupe sur le marché de l’emploi informatique/web/digital. Le cabinet de recrutement détaille son rôle, sa formation, son salaire et sa pertinence aujourd’hui. http://goo.gl/fouXJB

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Y a-t-il une place pour les numéros deux sur Internet? #ReseauxSociaux via @Slatefr La mise en réseau de tout et de tous va accroître les inégalités pour une raison simple, très étudiée mais dont peu de gens ont conscience: elle favorise les «superstars» de l’économie dans tous les domaines et concentre le pouvoir en quelques

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Power Point, c’est fini : ces nouveaux logiciels qui vont enfin vous permettre de faire des présentations efficaces sans vous arracher les cheveux #ReseauxSociaux via @atlantico_fr « Il est compatible avec powerpoint ton Mac ? » Bientôt cette question, vous ne l’entendrez plus en salle de réunion, grâce aux nouveautés qui sont en train de révolutionner le

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Ces entreprises ont tout compris des réseaux sociaux (Facebook, Twitter) #ReseauxSociaux via @Challenges http://goo.gl/ztP0DU

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