Agilité

[#Agile] 9 erreurs à ne pas commettre pour une rétrospective ! via @Agilaction

9 erreurs à ne pas commettre pour une rétrospective ! La rétrospective fait partie des rituels clés dans en agilité, il s’agit d’un moyen formidable de faire émerger des feedbacks rapidement sur la manière dont l’équipe fonctionne, et comment elle peut s’améliorer. Mal réalisée, il ne s’agira que d’une réunion comme une autre, bien exécutée

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[#Agile] A quoi voit-on qu’une équipe est auto organisée ? via @51Conseils @LinkedInPulse

A quoi voit-on qu’une équipe est auto organisée ? Excellente article qui décrit 3 moments clés dans la vie d’un projet agile pendant lesquels on peut évaluer si une équipe est auto organisée. Une équipe auto-organisée est maître du « comment atteindre son objectif ». Il y a 3 moments clés dans un Sprint où l’auto-organisation d’une équipe se manifeste :

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[#Agile] Quelles limites au #noestimate à l’échelle ? via @LinkedInPulse

Quelles limites au noestimate à l’échelle ? Sujet toujours épineux, les débats d’experts s’empilent depuis un moment sur le noestimate. Cet article tente de démontrer les limites de l’exercice lorsqu’il s’agit de passer à l’échelle, dans le cas notamment de la problématique de la gestion d’un portefeuille de projets. Les méthodes agiles de développement des

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[#Agile] De l’art d’être un bon #ScrumMaster via @Agilaction

De l’art d’être un bon Scrum Master Nouvel article d’Agitation en forme de rappel, quelles sont les 7 erreurs à éviter pour être un bon Scrum Master, toujours aussi pertinent. La première erreur est de confondre le rôle de Scrum Master à celui de Chef de projet. Ce sont deux métiers bien distincts (voir :

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[#Agile] De l’intérêt de l’estimation ! via @hjvanderklis @Capgemini

De l’intérêt de l’estimation en agile ! Depuis quelques mois on voit passer régulièrement des débats dans la communauté agile autour du hashtag #noestimate, lancé par certains gurus, cette pratique fait l’objet de beaucoup de controverses. L’estimation serait inutile dès lors que l’équipe de développement se connaît bien, dans certain cas il serait nécessaire de

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[#Agilité] Opérer une transition culturelle indispensable pour «être #lean et #agile» via @GregoryMontaig @Alliancy_lemag

Opérer une transition culturelle indispensable pour «être lean et agile» Point de vue intéressant sur la nécessité d’une transition culturelle pour «être lean et agile» en impliquant le management. Le mot « agile » fait l’actualité. Il est utilisé partout: Dans les conférences, les meetups, les parutions, les publicités… « Être agile » est-il un effet

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[#Agile] La rétro vers le futur de @OCTOTechnology via

La rétrospective vers le futur d’OCTO Technology Après la rétrospective en mode Star Wars proposé à la sortie du dernier volet de la série, OCTO propose cette fois une nouvelle version de la fameuse rétrospective agile en mode « Retour vers le futur ». Cette option permet de varier les plaisir et de casser la monotonie de

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