Mise en situation : s’entraîner pour performer #Formation via @Demos_Community
Mise en situation : s’entraîner pour performer #Formation via @Demos_Community
Parce que l’on apprend avant tout en pratiquant, il est essentiel que les formations soient riches en temps de mise en situation. Avec la méthode de l’entraînement intensif, les cas pratiques des participants sont le point de départ et la matière principale de la formation. Explications avec Emmanuelle Rohou consultante à la direction Learning Solutions de Demos et Anthony Charlet, consultant-formateur chez Capitan, partenaire de Demos.
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Rappel : Reprendre ses #études, pourquoi et comment ? #FormationProfessionnelle
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